Положение о конкурсе портфолио Санкт-Петербург 2011 Общие положения - davaiknam.ru o_O
Главная
Поиск по ключевым словам:
страница 1
Похожие работы
Название работы Кол-во страниц Размер
Положение о портфолио индивидуальных образовательных достижений учащегося... 1 65.72kb.
«Воронцовские чтения. Санкт-Петербург-2011» 24 25 марта 2011 года... 1 174.03kb.
В. В. Чеботарёв положение об открытом конкурсе творческих работ,... 1 75.82kb.
Г. Санкт-Петербург, Литейный просп., д. 1/20 I. Общие положения 1 179.34kb.
Положение о дистанционном консультировании учащихся Общие положения 1 24.46kb.
«санкт-петербург» приехал из литвы 1 25.92kb.
Проблемы здоровья и экологии 37 3774.01kb.
Положение об ансамбле казачьей песни «Казачьи напевы» общие положения... 1 34.99kb.
Программа Санкт-Петербург 2011 20 апреля 2011 Исторический факультет 1 21.4kb.
Программа 64-й международной студенческой научной конференции 18... 3 580.21kb.
Положение о конкурсе работ молодых ученых Института экологии человека... 1 33.63kb.
Закон "О государственной тайне" 3 388.64kb.
Направления изучения представлений о справедливости 1 202.17kb.

Положение о конкурсе портфолио Санкт-Петербург 2011 Общие положения - страница №1/1



ГОУ ВПО «НИУ ИТМО»

Магистерский корпоративный факультет

Кафедра технологического предпринимательства и управления инновациями

Положение

о конкурсе портфолио

Санкт-Петербург

2011
1. Общие положения


  1. Конкурс портфолио (далее - Конкурс) для абитуриентов, поступающих в магистратуру кафедры технологического предпринимательства и управления инновациями (далее - Кафедры) Магистерского корпоративного факультета - мероприятие, проводимое в СПбГУ ИТМО с целью обеспечения большей эффективности набора на магистерскую программу «Наукоемкие технологии и экономика инноваций» Кафедры.

  2. Настоящее Положение о Конкурсе разработано в целях упорядочения процедуры отбора лучших портфолио абитуриентов. Положение о Конкурсе определяет порядок организации и проведения конкурсного отбора, а также основные условия и критерии отбора.

1.3. Целью Конкурса является выявление талантливой молодежи среди абитуриентов, приславших свои заявки на участие в Конкурсе.

1.4. Общую координацию работ по проведению Конкурса, а также научно-методическое руководство Конкурсом осуществляет Ученый Совет магистерского корпоративного факультета (далее - МКФ). Положение о Конкурсе является документом, регламентирующим работу Ученого Совета в части проведения Конкурса.

1.5. Персональный состав экспертного Совета конкурса утверждается Ученым Советом МКФ СПбГУ ИТМО.

2. Порядок организации и проведения конкурса


  1. Решение об объявлении Конкурса принимает Ученый Совет МКФ не позднее, чем за 15 дней до даты начала проведения Конкурса.

  2. Экспертный совет Конкурса, утвержденный Ученым Советом МКФ, обеспечивает информационное сопровождение Конкурса. Информация о Конкурсе размещается в сети Интернет на сайте кафедры (http://mte.ifmo.ru ).

  3. После опубликования информационного сообщения о проведении Конкурса Совет Конкурса обеспечивает прием заявок от соискателей.

  4. Для участия в Конкурсе заявитель предоставляет заявку, содержащую описание портфолио (приложение № 1).

  5. Совет Конкурса:

  • производит регистрацию поступивших заявок;

  • проводит первичную оценку материалов, если представленные материалы требуют дополнений, то обеспечивает консультирование заявителей по электронной почте.

2.6. По мере поступления заявки передаются экспертам для проведения экспертизы.

2.7. Экспертиза проводится в течение не более чем пяти дней со дня окончания приема заявок на Конкурс.

2.8. Оценка материалов заявок проводится по балльной шкале в соответствии с Методикой оценки заявок (Приложение 2).

2.9. Решение о победителях Конкурса принимает Совет конкурса с учетом результатов экспертизы путем открытого голосования, на основании Положения о Совете Конкурса.

2.10. Список победителей Конкурса вывешивается на сайте Кафедры в течение двух дней с момента принятия решения о победителях.
3. Требования к материалам, предоставляемым на Конкурс

3.1. Заявки, представляемые на Конкурс, должны содержать материалы портфолио в соответствии с формой, указанной в Приложении № 1.

3.2. Материалы портфолио не должны содержать сведений, составляющих государственную и иную охраняемую законом тайну, а также конфиденциальную информацию служебного характера. Заявки, документы и материалы, имеющие ограничительные грифы, к рассмотрению не принимаются.

4. Требования к экспертам


    1. Для проведения экспертизы конкурсных работ Совет Конкурса формирует экспертную комиссию.

    2. В состав экспертной комиссии, формируемой Советом Конкурса, включаются (по согласованию):

- представители кафедры ТПиУИ факультета МКФ СПбГУ ИТМО;

- представители администрации университета;

- представители компаний и предприятий, являющихся партнерами СПбГУ ИТМО.

4.3. Экспертиза осуществляется в соответствии с методикой оценки, приведенной в Приложении 2.

Приложение №1

к Положению о конкурсе портфолио


Председателю Совета Конкурса портфолио кафедры ТПиУИ магистерского корпоративного факультета СПбГУ ИТМО

ЗАЯВКА

НА УЧАСТИЕ В КОНКУРСЕ

(наименование конкурса)

________________________________________________________________

ФИО участника

Город, вуз, факультет, кафедра

Специальность
направляет настоящую заявку для участия в конкурсе портфолио кафедры ТПиУИ магистерского корпоративного факультета СПбГУ ИТМО

Подтверждаем, что материалы заявки не содержат сведений, составляющих государственную и иную охраняемую законом тайну, а также конфиденциальной информации служебного характера, и выражаем согласие на распространение информации о проекте в соответствии с условиями Конкурса.

Электронная почта (e-mail)______________________________

Контактный телефон___________________________________

Автор проекта ______________________________

/ФИО, подпись/



Портфолио


  1. Проект, который Вы предполагаете развивать в магистратуре




  1. Описание идеи, область деятельности

  2. Обоснование возможности коммерциализации, анализ конкурентной среды

  3. Состояние проекта (что сделано? наличие команды?), личный вклад в проект

  4. Ближайшие действия по развитию проекта




  1. Наличие публикаций, в том числе тезисов на конференциях, участие в конференциях (без публикации тезисов), выставках, олимпиадах, конкурсах и т.п. Наличие IP.

  2. Дополнительные материалы (по желанию)

Примечания:

  1. Все материалы посылаются предварительно в электронном виде, одновременно с подачей документов в приемную комиссию необходимо принести распечатанную версию портфолио с приложениями.

  2. Описание проекта выполняется в формате редактора WORD, шрифт Times New Roman, 12, одинарный интервал.

  3. В приложениях Вы можете привести любые материалы, которые смогут дать наиболее полное представление о проекте.

Приложение №2

к Положению о конкурсе портфолио



Методика оценки заявок, поданных на Конкурс

  1. Оценка Проекта: максимальное количество баллов – 80




Название раздела

Оценка

Критерии оценки

1

Описание проекта или идеи, область деятельности


0 - 25


Ясно ли из описания, в чем состоит идея проекта:

0 - 9 – описание составлено так, что нет полной ясности, в чем суть проекта (или идеи)

10 - 17 – из описания в целом понятна суть проекта (или идеи), однако ряд вопросов остались нераскрытыми

18 - 25 - По описанию можно составить полное представление о проекте (идее)

2

Обоснование возможности коммерциализации, анализ конкурентов

0 – 20

Насколько ясно автор представляет способ коммерциализации проекта (идеи) и наличие конкурентов:

0 – 6 – способ коммерциализации описан слабо, конкурентная среда не проанализирована

7 – 14 – есть некоторое понимание способа коммерциализации, проведен первичный анализ конкурентов

15 – 20 – идея коммерциализации представлена четко

3

Состояние проекта:

что уже сделано, наличие команды Личный вклад в проект: что сделано лично Вами, а также каковы Ваши компетенции, знания, навыки, которые Вам позволят внести существенный вклад в проект

0 - 15

Есть ли «задел» по проекту

Оценивается объем выполненной работы по проекту относительно прототипа (альфа версии) 0 – 5 – пока сделано мало, проект на стадии «идея»

6 - 10 пока сделано мало, проект на стадии «идея», но навыков и компетенций автора достаточно для развития проекта

11 - 15 – есть задел по проекту, навыки и компетенции совпадают с направлением развития проекта

5

Ближайшие действия по развитию проекта

0 - 20

0 - 10 нет ясного понимания, какие ближайшие шаги следует сделать для развития проекта

11 - 20 – есть понимание ближайших шагов


2. Наличие публикаций, в том числе

  • тезисов на конференциях, (оценка 0-2)

  • участие в конференциях (без публикации тезисов), (оценка 0-2)

  • участие в выставках, (оценка 0-2)

  • участие в олимпиадах, (оценка 0-2)

  • участие в конкурсах (оценка 0-2)


Максимальное количество баллов – 10
3. Дополнительные материалы (по желанию)

Максимальное количество баллов – 10
Всего максимальное количество баллов – 100 .






Звания и титулы придуманы для тех, чьи заслуги перед страной бесспорны, но народу этой страны неизвестны. Джордж Бернард Шоу
ещё >>